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Mitarbeiterbeurteilung in Tourismusunternehmen
Vor dem Hintergrund der heutigen Anforderungen setzt jeder Arbeitsplatz im Tourismusgewerbe fachliche Befähigung, Erfahrungen und sozial-kommunikatives Vermögen für die angemessene Aufgabenerfüllung voraus. Ob Hostess auf Messen oder Reiseverkehrskauffrau, ob Animateur, Disponentin für den Personaleinsatz oder Kleinbuslenker – ihre berufliche Tätigkeit ist mit Beurteilungen verbunden, die über den aktuellen Stand ihrer Qualifikation Auskunft geben und zugleich über die strategische Leistungsfähigkeit der Unternehmung mitentscheiden.
Seiten 27 - 30
Zitierfähig mit Smartlink: http://www.TourHPdigital.de/TOURHP.11.2008.027
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